Công ty chỉ có 2 người, giám đốc thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc không?Ông Nguyên là chủ sở hữu, đồng thời là giám đốc công ty. Ông không biết mình có được tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc hay không?
Tham gia cả BHXH bắt buộc và tự nguyện thì tính lương hưu thế nào?Cách tính lương hưu của người tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc và tự nguyện khác nhau. Vậy, người vừa tham gia BHXH bắt buộc, vừa tham gia BHXH tự nguyện thì tính lương hưu thế nào?
Tiền thưởng không phải tính đóng BHXH bắt buộcTiền thưởng của người lao động làm việc tại công ty, bao gồm tiền thưởng quý và tiền thưởng hàng năm được xác định tùy theo kết quả sản xuất kinh doanh và hiệu quả năng suất lao động không làm căn cứ để tính đóng BHXH bắt buộc
Công an viên có thuộc đối tượng đóng BHXH bắt buộc?Ông Hoàng Văn Tiến (Hải Dương) hỏi, công an viên quy định tại Khoản 1 Điều 10 Pháp lệnh Công an xã được bố trí tại thôn có phải là công an viên xã không? Có thuộc đối tượng đóng BHXH bắt buộc không?
Tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc từ năm 2018Từ ngày 1/1/2018, tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc là mức lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác theo quy định tại Thông tư số 47/2015/TT-BLĐTBXH.
4 lao động trong độ tuổi mới có 1 người tham gia BHXH bắt buộcQuảng Nam có trên 194.000 người tham gia BHXH bắt buộc, chỉ phủ được 25% người trong độ tuổi lao động, chưa đạt mục tiêu năm 2022.
Lao động thời vụ cũng phải đóng BHXH bắt buộcDoanh nghiệp (DN) và người lao động (NLĐ) giao kết hợp đồng lao động (HĐLĐ) có thời hạn từ 1 tháng đến dưới 3 tháng thì DN phải đăng ký tham gia BHXH bắt buộc và NLĐ vẫn được hưởng các chế độ chính sách như đối với lao động làm trọn thời gian.
Các khoản phúc lợi không phải đóng BHXH bắt buộcTừ ngày 1/1/2018 trở đi, tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc là mức lương, phụ cấp lương theo quy định tại Điểm 2.1 Khoản này và các khoản bổ sung khác theo quy định tại Điểm a Khoản 3 Điều 4 của Thông tư số 47/2015/TT-BLĐTBXH.
Các khoản phúc lợi không phải đóng BHXH bắt buộcTừ ngày 1/1/2018 trở đi, tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc là mức lương, phụ cấp lương theo quy định tại Điểm 2.1 Khoản này và các khoản bổ sung khác theo quy định tại Điểm a Khoản 3 Điều 4 của Thông tư số 47/2015/TT-BLĐTBXH.
Vụ 4.000 chủ hộ kinh doanh đóng BHXH bắt buộc: Đề xuất sửa khung pháp lýĐề nghị của Bộ trưởng Bộ Tài chính Hồ Đức Phớc giải quyết cho các chủ hộ kinh doanh tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc phù hợp với chủ trương đề ra của cơ quan chủ trì việc sửa luật BHXH.
Đề xuất đưa 5 triệu hộ kinh doanh vào diện tham gia BHXH bắt buộcTổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cho rằng cần nghiên cứu kỹ lưỡng trước đề xuất 5,1 triệu hộ kinh doanh cá thể tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc.
Điều kiện đóng BHXH bắt buộc 1 lần để về hưuMẹ tôi sinh năm 1960, tính đến tháng 7/2017 đã tham gia BHXH bắt buộc được 19 năm 6 tháng. Bà Mai hỏi, mẹ của bà có được đóng BHXH một lần cho số tháng còn thiếu để hưởng lương hưu không? (Người hỏi Nguyễn Phương Mai - Thuận Thành, Bắc Ninh).
Dân sinh
Fica
DTiNews
